我出生於馬來西亞，已轉籍新加坡🇸🇬。
新加坡是個國際化的城市，這裡生活安穩，政府把公積金的比例都分配到很好，三個戶口，退休金，健保和購房需要。只需乖乖打一份工，跟著政府給人民制定好的規劃走，就能在這裡買到屬於自己的HDB屋子，也因為新加坡的貨幣兌換率高，我們都很習慣每個季度都出國旅遊。
在加入全美之前，我是一位教了12年的鋼琴老師。
一直都覺得鋼琴老師是最世界最好最幸福的工作，工作時間自由，薪水高。每個早上我都能去上空中瑜伽課，下午3點才正式開始到訪學生家授課。
每堂課為一小時，一天教3-4個學生就放工了。晚上都是照顧小孩，陪伴他，天天都過著自以為公主般的生活。但我其實會遇到薪水收入不穩定的時候，學生的臨時取消課、如果不能及時給予補課或學生沒有時間讓我補課，出國旅遊直接停課一整個月，都是導致我的收入被無預警減少的原因，有時感覺像無緣無故被扣薪，很是無奈。
疫情來襲，感覺像狠狠刪了我一巴掌，把我打醒，夢想破滅，自以為是的悠哉公主般生活回歸現實，高薪收入直接轉0，這時候才意識到plan B的重要性。
我在網上尋找能夠創業賺錢的方法，無意中讓我看到中學學姊的貼文，內容是剛加入全美第一個月就賺取了xxxx澳幣獎金，這非常吸引正在待業的我。第一次使用miraglo和產品，毛孔乾淨了、臉膚色提亮了、有些許的光澤，我聞到了商機，覺得產品的獨特性和高重複回購率肯定能為我開啟意想不到的收入，於是馬上訊息學姊了解制度，開啟我的全美旅程。
以前還只是私家鋼琴老師時，總是獨來獨往，沒有同事、夥伴、，自己就是老闆，不太會與人溝通相處更無須談合作。
在全美Super，我學會和大家一起共事，利他共贏。
Be-Do-Have 先「成為」，再「做」，最後「擁有」的思維模式是我在Amy主席、易霖經理、順娜老師、麒軒老師和Cherry老師身上學習到的。
為了達到這個目標，要先思考：「我必須是什麼樣的人」。
因此，我自薦成為新加坡總召，謝謝Amy主席破格給予學習與承擔的機會，也謝謝Cherry的幫助。我召集了5位和我信念相投的夥伴一起成立了super新加坡核心委員。
根據大家的經營情況，我們開始每月定時定點舉辦活動，協助彼此進步與成長。
Super體系是一個非常國際化的團隊，領導遍佈全世界，前2年只透過手機網路方式經營全美。我想和在海外的夥伴們說，不要害怕一個人，肯定先要有一個人做起，才會有後面的一群人。
萬事總要有人開頭，如果你真的看重這份事業，要相信全美能夠帶領你走向成功。
今天你缺乏的是資源，那你可以創造資源，今天你缺乏系統帶線，那你可以成為系統。現身為Super底下的寶貝們大家都很幸福，體系已經幫我們將系統完善，也成立了海外國際部門。海外國家美國、加拿大、溫州、澳洲、紐西蘭、汶萊、新加坡、馬來西亞等都有各自的部長、總召和核心委員在執行與舉辦系統課程、活動和協助經營夥伴們。感恩全美、感恩體系讓我們擁有一個無後顧之憂的平台，讓我們能夠盡情發揮，謝謝你們。
